Chương trình Văn bằng Quản trị Kinh doanh
ABC Access Business College
Thông tin mấu chốt
Địa điểm cơ sở
Toronto, Canada
Ngôn ngữ
Tiếng Anh
Hình thức học tập
Trong khuôn viên trường
Khoảng thời gian
35 tuần
Nhịp độ
Toàn thời gian
Học phí
CAD 9.995 *
Hạn nộp hồ sơ
Yêu cầu thông tin
ngày bắt đầu sớm nhất
Yêu cầu thông tin
* Học phí sinh viên quốc tế. Phí bổ sung áp dụng.
học bổng
Khám phá các cơ hội học bổng để giúp tài trợ cho việc học của bạn
Giới thiệu
Mục tiêu của Chương trình
Chương trình này được thiết kế để trang bị cho sinh viên kiến thức và các kỹ năng cần thiết cho sự nghiệp trong kinh doanh nói chung. Các kỹ thuật quản lý thực tế mới nhất sẽ được dạy. Tương tự, nghệ thuật phân tích và đánh giá đúng dữ liệu tài chính, cũng như thông tin tài chính, sẽ được dạy trên cơ sở quyết định chính sách nào có thể được đưa ra thành công. Một loạt các chủ đề sẽ bao gồm nhiều khía cạnh của việc điều hành một doanh nghiệp bao gồm ngân sách, bán hàng, tiếp thị, quảng bá, dịch vụ khách hàng, luật kinh doanh, huy động vốn và quản lý nguồn nhân lực.
Tiêu chí Tuyển sinh
- Lớp 12 hoặc tương đương
- Học sinh trưởng thành
Để biết thêm thông tin, xin vui lòng gọi 1416-510-2739 hoặc email: [email protected]
Tiêu chí tốt nghiệp
- Điểm cuối cùng tối thiểu là 60%
- Trung bình tổng thể là 60%
Những sinh viên đạt được trung bình 90% trở lên sẽ có một danh hiệu Danh dự trên bằng tốt nghiệp của họ.
Cơ hội việc làm
- Quản lý dịch vụ hành chính
- Lãnh đạo dự án
- Lãnh đạo dự án
- Quản lý kinh doanh
- Quản trị văn phòng
- Giám đốc công ty
- Trợ lý kế toán
- Trợ lý điều hành
- Quản lý thực tập sinh
- Giám sát văn phòng
- Quyền sở hữu doanh nghiệp
- Quản lý Tiếp thị
- Trình quản lý quảng cáo
- Quản lý hành chínhrawpixel / Unsplash
Quảng cáo bán hàng tiếp thị
- Phân khúc thị trường và tiếp thị mục tiêu
- Hành vi mua của người tiêu dùng
- Chiến lược và kế hoạch sản phẩm
- Quy trình nghiên cứu tiếp thị
- Quảng cáo và truyền thông công cộng
Luật Kinh doanh
- Luật việc làm
- Điều kiện làm việc, công bằng và quyền riêng tư tại nơi làm việc
- Luật Lừa đảo
- Cơ cấu kinh doanh
- Luật hợp đồng
nguồn nhân lực
- Tự quản lý
- Đa dạng lực lượng lao động
- Xây dựng mối quan hệ giữa người lao động và người lao động
- Pháp luật tiêu chuẩn việc làm
- Môi trường pháp lý, Tiêu chuẩn việc làm
- Pháp luật, công bằng và nhân quyền
Sổ sách kế toán và đào tạo máy tính
- Kế toán đơn giản
- QuickBooks KINH DOANH NHỎ
- ACCPAC CHO cửa sổ
Đào tạo máy vi tính
- Windows, Internet
- Microsoft Word - Xử lý tài liệu
- Microsoft Excel - Làm việc với bảng tính
- Microsoft PowerPoint - Thuyết trình hiệu quả
- Microsoft Access - Cơ sở dữ liệu triển khai
- Microsoft Outlook - Giao tiếp / Lập lịch
Dịch vụ hỗ trợ việc làm tốt nghiệp
Các bước để tìm kiếm việc làm thành công
Xác định các Mục tiêu Hiện tại và Tương lai và Sự khác biệt giữa Công việc và Nghề nghiệp.
Sổ sách kế toán
Kế toán trong hành động Được chấp nhận chung Nguyên tắc kế toán Phương trình kế toán Quy trình ghi và ghi nhật ký Giao dịch Đường mòn Mục đích và hạn chế Thuế Các loại thuế bán hàng Ghi và nộp thuế bán hàng Điều chỉnh các tài khoản Khoảng thời gian Giả định các khoản điều chỉnh Cơ sở kế toán dồn tích của chu trình kế toán Chuẩn bị và sau khi kết thúc Hoàn trả và sửa chữa các mục Báo cáo tài chính Kế toán cho hoạt động bán hàng Mua và bán hàng hóa Báo cáo tài chính Chi phí hàng tồn kho Hai phương pháp ước tính hàng tồn kho Chi phí kiểm soát nội bộ và tiền mặt Kiểm soát nội bộ Hoạt động và kiểm soát tiền mặt Đối chiếu tài khoản ngân hàng.
Kế toán trên máy vi tính Đơn giản là kế toán cho Windows
- Tạp chí phổ thông
- Tài khoản phải trả
- Kế toán mua hàng
- Kế toán thanh toán
- Điều chỉnh hóa đơn đã đăng
- Những tài khoản có thể nhận được
- Chuyển tiền thuế
- Tạp chí biên chế
- Giao dịch hàng tồn kho
- Giảm giá, đơn đặt hàng và báo giá
- Thẻ tín dụng, ngoại tệ
- Hòa giải và gửi tiền
- Thiết lập bảng lương và hàng tồn kho
QuickBooks - Kế toán doanh nghiệp nhỏ
- Giao dịch tiền mặt
- Tổng giao dịch
- Thành lập công ty mới
- Giao dịch nhà cung cấp
- Giao dịch khách hàng
- Giao dịch tiền lương
- Giao dịch hàng tồn kho
- Giảm giá, ước tính và đơn đặt hàng
- Ngân hàng, Thuế và Thẻ tín dụng
ACCPAC cho Windows
- Tài khoản phải trả
- Những tài khoản có thể nhận được
- Sổ cái
- Dịch vụ chung
- Giao dịch tiền lương
- Hồ sơ nguồn tạp chí
- Thủ tục cuối năm
- Thiết lập Trình quản lý hệ thống
- Tài khoản hoạt động phải thu
- Tài khoản hoạt động phải trả
Tìm kiếm việc làm và phát triển nghề nghiệp
Xác định và thảo luận về các đặc điểm liên quan đến công việc và đặc điểm cá nhân Xác định các kỹ năng và lĩnh vực chuyên môn, nhấn mạnh tầm quan trọng của các kỹ năng mềm và kỹ năng Xác định và thảo luận về các kỹ năng có thể chuyển giao.
Quản lý tìm kiếm việc làm
Thảo luận về Tầm quan trọng của việc có được Hồ sơ Nhà tuyển dụng Xác định các cách và nhấn mạnh Tầm quan trọng của việc tập trung vào công việc phù hợp Chạm vào thị trường việc làm ẩn Thảo luận về tầm quan trọng và việc sử dụng phác thảo mạng và thảo luận về kỳ vọng của nhà tuyển dụng.
Tiếp tục viết
- Resume các loại - theo thời gian và chức năng
- Cách tiếp thị bản thân
- Viết sơ yếu lý lịch-mục tiêu, giáo dục, kinh nghiệm và sự xuất hiện tổng thể
- Cách tạo thư xin việc hiệu quả và thư cảm ơn
Phỏng vấn
- Cách chuẩn bị cho buổi phỏng vấn
- Các loại phỏng vấn
- Câu hỏi phỏng vấn điển hình
- Câu hỏi để hỏi một nhà tuyển dụng tiềm năng
- Phỏng vấn và phản hồi Mockup
Tuân thủ Biên chế Quản trị Kinh doanh (từ CPA)
- Tiếp thị Đương đại
- Môi trường tiếp thị bên ngoài
- Nghiên cứu thị trường
- Hành vi mua của người tiêu dùng
- Hành vi mua của tổ chức
- Tiếp thị từ doanh nghiệp đến doanh nghiệp
- Phân khúc thị trường
- Lập kế hoạch tiếp thị chiến lược
- Chiến lược sản phẩm
- Kế hoạch sản phẩm
- Quản lý sản phẩm
- Chiến lược giá và quyết tâm
- Quản lý giá
- Kênh phân phối
- Phân phối vật lý
- Bán buôn và bán lẻ
- Truyền thông tương tác
- Tiếp thị sự kiện và tài trợ
- Tiếp thị qua Internet
- Quảng cáo và truyền thông công cộng
Luật Kinh doanh
- Luật việc làm
- Luật và các nhà làm luật
- Giải quyết tranh chấp
- Cấu trúc kinh doanh, đặc điểm pháp lý
- Luật tài sản
- Luật lao động và tiêu chuẩn việc làm
- Điều kiện làm việc
- Công bằng và riêng tư tại nơi làm việc
nguồn nhân lực
- Vai trò chiến lược nguồn nhân lực
- Lực lượng lao động đa dạng, công bằng và nhân quyền
- Pháp luật tiêu chuẩn việc làm
- Phát triển nguồn nhân lực hiệu quả
- Xây dựng hiệu quả lao động-nhân viên
- Các mối quan hệ
- Quan hệ lao động, thương lượng tập thể và quản trị hợp đồng