Khóa học về Nguồn nhân lực

So sánh 79 Các Khóa học về Nguồn nhân lực

Nguồn nhân lực

Các lĩnh vực nguồn nhân lực là những người tạo nên lực lượng lao động của một tổ chức hoặc công ty. Nguồn nhân lực các khóa học có thể cung cấp thêm các kỹ năng, kiến ​​thức và đào tạo để làm việc trong lĩnh vực thú vị và những người theo định hướng này. Có khác nhau tùy chọn cho nguồn nhân lực các khóa học bao gồm giấy chứng nhận, bằng tốt nghiệp, và các chương trình đại học và cũng có tùy chọn cho toàn thời gian, bán thời gian, trực tuyến, và học từ xa.

Nguồn nhân lực các khóa học có thể kiểm tra các chủ đề như hành vi tổ chức, trả tiền bình đẳng, luật lao động, quản lý và lãnh đạo, để đặt tên một vài. Có nguồn nhân lực chất lượng tuyệt vời các khóa học nằm trên toàn thế giới và có thể dao động từ vài ngày đào tạo, hai chương trình năm, tùy thuộc vào những gì bạn đang tìm kiếm. Nguồn nhân lực các khóa học ở nước ngoài có thể cung cấp kinh nghiệm quốc tế có giá trị cũng như sự phát triển văn hóa và phát triển chuyên nghiệp.

Duyệt các tài nguyên của các khóa học của con người dưới đây để tìm hiểu thêm, hoặc thu hẹp phạm vi tìm kiếm của bạn bằng cách sử dụng hộp tìm kiếm ở trên. Hãy bước tiếp theo hướng tới mục tiêu của bạn ngày hôm nay!

Đọc nhiều hơn

Quản lý cá nhân

Maybe International
Qua mạng 24 - 32 tuần

Bài học nâng cao nhất hiện nay. Quản lý cá nhân là một khóa học chứng chỉ và / hoặc mô-đun đầu tiên của khóa học thạc sĩ. 100% trực tuyến và bắt đầu khi bạn quyết định. Tương tác, kích thích và hấp dẫn. Khóa học này dành cho người quản lý và người quản lý học viên. [+]

Tổng quan

Mọi tổ chức đều phụ thuộc vào con người nhưng ít người thực sự hiểu được giá trị của nhân viên của họ. Có một tiềm năng lớn để được mở khóa tại nơi làm việc và nhiều điều cần học để trở nên tiên tiến trong việc quản lý chúng. Quản lý cá nhân địa chỉ hiệu suất của poof và vấn đề hiệu suất cao trong kinh doanh hiện đại và sử dụng các kỹ thuật được phát triển bởi các chuyên gia trong thương mại quốc tế.

Quản lý hiệu suất không đạt yêu cầu - (MI-001)

Hầu hết mọi tổ chức đều có vấn đề về hiệu suất không đạt yêu cầu vào thời điểm này hay cách khác, và nó có thể không liên quan đến một số lượng lớn người, nếu nó không được giải quyết, nó sẽ dẫn đến xói mòn các tiêu chuẩn và dần dần làm xấu đi hiệu suất.... [-]


Khóa học kinh doanh chuyên nghiệp: Nguồn nhân lực

Birchwater Education
Tại trường Bán thời gian 10 tuần January 2019 Ireland Limerick

Quản lý nguồn nhân lực nhìn vào sự phát triển của con người trong một tổ chức, khởi tạo lựa chọn tuyển dụng, khen thưởng, thẩm định, đào tạo cho bây giờ và phát triển trong tương lai. Những người tham gia sẽ hiểu và áp dụng lý thuyết nguồn nhân lực trong môi trường làm việc cũng như hiểu tầm quan trọng của việc phát triển nguồn nhân lực cho sự thành công của một doanh nghiệp. [+]

Tổng quan về nhiên

Quản lý nguồn nhân lực nhìn vào sự phát triển của con người trong một tổ chức, khởi tạo lựa chọn tuyển dụng, khen thưởng, thẩm định, đào tạo cho bây giờ và phát triển trong tương lai. Những người tham gia sẽ hiểu và áp dụng lý thuyết nguồn nhân lực trong môi trường làm việc cũng như hiểu tầm quan trọng của việc phát triển nguồn nhân lực cho sự thành công của một doanh nghiệp.

Nâng cao kỹ năng và triển vọng việc làm của bạn bằng cách hoàn thành chương trình Nhân sự 4wk của chúng tôi. Sau khi hoàn thành thành công, bạn sẽ có được một bằng tốt nghiệp một đơn vị có giá trị. Chứng chỉ này kết hợp với các giải thưởng khác có thể dẫn đến việc nhập học đại học vào năm thứ nhất hoặc thứ hai. Những người có bằng cấp được công nhận đầy đủ này sẽ tăng cơ hội tuyển dụng và thăng tiến trong một lĩnh vực có liên quan.... [-]


Talent Retention Hội thảo: Phát huy tối đa nguồn nhân lực trong tổ chức

Tecnológico de Monterrey (Educación Continua Presencial)
Tại trường Toàn thời gian Bán thời gian 48 giờ January 2019 Mexico Leon Irapuato + 2 nhiều hơn

Mục tiêu của chương trình này là áp dụng các quy trình phát triển tài năng để hỗ trợ sự tăng trưởng và duy trì vốn nhân lực bao gồm cả thay đổi thế hệ. [+]

Mục tiêu chung

Áp dụng các quy trình phát triển tài năng để hỗ trợ sự tăng trưởng và duy trì vốn nhân lực bao gồm thay đổi thế hệ.

Lợi ích của chương trìnhBạn sẽ có được các kỹ năng sẽ giúp bạn giảm tỷ lệ doanh thu hàng năm của tổ chức mà bạn thuộc về và để tối đa hóa sự đóng góp vào việc kinh doanh vốn nhân lực.Đạo diễnGiám đốc, tổng giám đốc, quản lý nhà máy, nguồn nhân lực, phát triển tổ chức, hoạt động, lãnh đạo khu vực và người quản lý cấp trung; những người muốn nâng cao kỹ năng của họ trong lĩnh vực quản lý vốn nhân lực và phát triển hiệu quả hoạt động của các tổ chức của họ.Nội dung của chương trình... [-]

Khóa học Chứng chỉ Chuyên nghiệp (Trực tuyến)

Aston American University
Qua mạng Toàn thời gian Bán thời gian 1 - 12 tháng Ghi danh mở rộng Hoa Kỳ Honolulu + 1 nhiều hơn

Các khóa học chứng chỉ được hướng dẫn bởi những người hướng dẫn có trình độ cao và có trình độ, những người có trình độ tiến sĩ và thạc sĩ. Kinh nghiệm kinh doanh của công ty họ sẽ là một tài sản cho bạn bởi vì Aston American University giảng viên của Aston American University cũng sẽ cung cấp sự cố vấn. [+]

Nếu mục tiêu của bạn là trao quyền cho chính mình để đáp ứng kỳ vọng ngày càng tăng của thế giới kinh doanh ngày nay, hãy để Aston American University giúp truyền cảm hứng cho bạn. Thúc đẩy bản thân để hỗ trợ nguyện vọng của bạn có thể là đầu tư tốt nhất bạn có thể thực hiện cho tương lai mà bạn hình dung. Hãy tưởng tượng sử dụng các nguyên tắc kinh doanh hiệu quả nhất tại nơi làm việc của bạn. Chuẩn bị cho tiến bộ khi bạn đạt được các kỹ năng mới có thể tiếp thị, khả năng giao tiếp kinh doanh mạnh mẽ hơn và khả năng tư duy phê phán. Bạn đã sẵn sàng để áp dụng ứng dụng thực tế hiệu quả với kinh nghiệm hiện tại của bạn? Hãy sẵn sàng để giới thiệu tiềm năng lãnh đạo và niềm đam mê của bạn để thành công.... [-]


Khóa học: Phát triển nguồn nhân lực

Texas Tech University Worldwide eLearning
Qua mạng Toàn thời gian 18 giờ September 2019 Hoa Kỳ USA Online

Các khóa học trong chương trình Phát triển nguồn nhân lực dựa trên lý thuyết từ khoa học xã hội và hành vi cũng như lãnh đạo tổ chức. [+]

Phát triển nguồn nhân lực

Chương trình Phát triển Nguồn Nhân lực (HRDV) tập trung vào các kỹ năng và kiến ​​thức cần thiết để tương tác với mọi người trong các môi trường làm việc khác nhau.

Tổng quan về Chương trình

Các khóa học trong chương trình Phát triển nguồn nhân lực dựa trên lý thuyết từ khoa học xã hội và hành vi cũng như lãnh đạo tổ chức. Các khóa học của HRDV được thiết kế để giúp sinh viên hiểu và giải quyết các vấn đề đối đầu với cả cá nhân và tổ chức. Các môn học tập trung vào các chủ đề nơi làm việc như quan hệ con người và giao tiếp, đào tạo và phát triển, kỹ năng và chiến lược làm việc và lãnh đạo tại nơi làm việc.... [-]


Khóa học về tiền lương và nhân sự

Learnkey Training Institute
Tại trường 30 ngày September 2019 Malta Birkirkara

Khóa học này được khuyến cáo cho những cá nhân muốn có nghề trong tiền lương hoặc là những người lao động có kinh nghiệm đang chuẩn bị cho chứng nhận thay thế trong lĩnh vực này. Khóa học này được cung cấp thông qua chương trình chứng chỉ cho sự phát triển chuyên môn. [+]

Lương bổng

Khóa học này được khuyến cáo cho những cá nhân muốn có nghề trong tiền lương hoặc là những người lao động có kinh nghiệm đang chuẩn bị cho chứng nhận thay thế trong lĩnh vực này. Khóa học này được cung cấp thông qua chương trình chứng chỉ cho sự phát triển chuyên môn.

Khóa học này tập trung vào quá trình tính thuế, nộp một số hình thức và quan hệ của biên chế với các hệ thống kinh doanh khác như HR. Sinh viên sẽ tham gia tích cực vào các bài thuyết trình với sự đa dạng của hệ thống biên chế như là một phần của giáo trình của khóa học.... [-]


Khóa học trong hrmp (chuyên gia quản lý nguồn nhân lực)

Zabeel International Institute of Management and Technology
Tại trường Toàn thời gian September 2019 Các Tiểu vương quốc Ả rập Thống nhất Dubai

Chương trình này giúp phát triển sự hiểu biết thấu đáo về Quản lý Nhân sự (HR). Bạn sẽ học cách thực hiện các biện pháp tốt nhất trong tuyển dụng, và làm thế nào để phát triển và thông qua chính sách và thủ tục nhân sự có hiệu quả. [+]

Chương trình này giúp phát triển hiểu biết thấu đáo về Quản lý Nhân sự (HR). Bạn sẽ học cách thực hiện các biện pháp tốt nhất trong tuyển dụng, và làm thế nào để phát triển và thông qua chính sách và thủ tục nhân sự có hiệu quả.

Ai cần Chương trình Nhân sự Các nhân viên huấn luyện và siêu người Quản trị Nhân viên kế hoạch nhân lực Bất kỳ nhân viên nào cần hiểu biết rộng về vấn đề nhân sự Kết quả học tập Hiểu được vai trò của nhân sự trong quản lý thưởng Khám phá tầm quan trọng của đào tạo và phát triển và hành động của nó imp trên dòng dưới cùng Khám phá các mô hình lập kế hoạch kế nhiệm và khám phá cách đảm bảo rằng vai trò quan trọng của doanh nghiệp không có nguy cơ Xem xét quản lý hiệu quả và ảnh hưởng của nó đối với việc cải thiện hiệu suất của tổ chức Chuẩn bị cho việc thăng tiến bằng cách phát triển chuyên môn về nhân sự Nội dung chương trình Mô-Đun 1: Quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức Mô-Đun 2: Thu thập, Phát triển Quản lý Nhân sự và Hiệu quả Mô-Đun 3: Khen thưởng, Sức khoẻ, An toàn và Quan hệ Lao động Mô-Đun 4: Dự phòng và Quản lý Nhân sự Quốc tế [-]

Khóa học nhân sự

International Open Academy
Qua mạng Toàn thời gian Bán thời gian 60 ngày Ghi danh mở rộng Vương quốc Liên hiệp Anh và Bắc Ireland London + 1 nhiều hơn

Công nhân hạnh phúc trung thành và năng suất hơn! Giữ nhân viên của bạn hài lòng bằng cách làm theo các hướng dẫn về nhân viên trả tiền, quyền và lợi ích. [+]

Công nhân hạnh phúc trung thành và năng suất hơn! Giữ nhân viên của bạn hài lòng bằng cách làm theo các hướng dẫn về nhân viên trả tiền, quyền và lợi ích

Bất kể tình trạng của nền kinh tế có thể là gì, sẽ luôn có những công ty tìm cách lấp đầy các vai trò trong quản lý nhân sự và quản lý lương. Không có công ty nào có thể duy trì nổi mà không có các vị trí nhân viên hỗ trợ tích hợp này .

Việc tham gia vào các trường yêu cầu này đòi hỏi bạn phải hiểu về quản lý biên chế trong nhân sự là gì, các quy tắc và quy định lưu giữ hồ sơ, lợi ích của nhân viên và còn lại tuân thủ các nguyên tắc của tiểu bang và liên bang. Là người quản lý biên chế hoặc chuyên viên nhân sự khác, bạn cần hiểu cách làm việc với một nhóm đa dạng và cung cấp hướng dẫn và trả lời câu hỏi cho nhân viên toàn công ty.... [-]


Hội thảo Quản lý Nguồn nhân lực Nâng cao

Convertas
Tại trường Toàn thời gian 5 ngày Ghi danh mở rộng Các Tiểu vương quốc Ả rập Thống nhất Dubai Abu Dhabi Vương quốc Liên hiệp Anh và Bắc Ireland London Thổ Nhĩ Kỳ Istanbul Malaysia Kuala Lumpur + 7 nhiều hơn

Việc quản lý nhân sự hiệu quả hơn ngày càng được đánh giá là có ảnh hưởng tích cực đến hiệu quả hoạt động và thành công cạnh tranh trong các tổ chức, cả lớn lẫn nhỏ. Khi nguồn nhân lực trở nên quan trọng hơn đối với thành công của tổ chức, nhiều tổ chức đã nhận ra rằng đó là những người trong một tổ chức có thể mang lại lợi thế cạnh tranh. [+]

* Hiểu được tầm quan trọng của con người là tài sản quan trọng nhất của tổ chức

* Tìm hiểu cách thức tổ chức nên quản lý nguồn nhân lực

* Tự tin tìm kiếm đúng người với đúng quyền lợi.

* Lập kế hoạch nhân lực

* Sử dụng các lựa chọn tuyển dụng hiệu quả nhất và các công cụ hiện đại

Hiểu được triết lý và chiến lược thưởng xứng đáng

* Lợi ích và làm thế nào để tối đa hóa hiệu quả của chúng

Phát triển nguồn nhân lực và lợi ích của nó

để biết thêm thông tin: Convertas .org

[-]

Trình độ quản lý nguồn nhân lực 3

Oplex Careers
Qua mạng Bán thời gian Ghi danh mở rộng Vương quốc Liên hiệp Anh và Bắc Ireland UK Online

Cho dù bạn cần để làm sáng lên CV của bạn, tìm kiếm một sự thay đổi nghề nghiệp hoặc chỉ muốn tìm hiểu cái gì mới, quá trình quản lý nhân sự trực tuyến là lý tưởng cho những ai muốn học những kỹ năng quan trọng và kiến ​​thức cần thiết để quản lý và lãnh đạo một nhóm có hiệu quả. [+]

Nộp đơn cho mùa hè 2017

Chúng tôi đang cung cấp cho bạn một trực tuyến Quản lý nguồn nhân lực khoá đào tạo cho chỉ £ 29. Cho dù bạn cần để làm sáng lên CV của bạn, tìm kiếm một sự thay đổi nghề nghiệp hoặc chỉ muốn tìm hiểu cái gì mới, quá trình quản lý nhân sự trực tuyến là lý tưởng cho những ai muốn học những kỹ năng quan trọng và kiến ​​thức cần thiết để quản lý và lãnh đạo một nhóm có hiệu quả.

Những điểm nổi bật Khóa học Giá: Chỉ £ 29.00 Đã £ 299,99 Loại khóa học: Khóa học trực tuyến Thời gian: 60 giờ, đề nghị giờ Giáo trình: 6 module nhiên Tutor Hỗ trợ: Hỗ trợ đầy đủ bao gồm gia sư Exams: Có, lệ phí thi được bao gồm. Bắt đầu học: bạn có thể bắt đầu trực tuyến của bạn học 24/7 và nghiên cứu hướng tới mục tiêu của bạn. Bản in đẹp Bằng cấp: Cấp 3 giải thưởng CPD Giấy chứng nhận: PDF Giấy chứng nhận bao gồm với khóa học, bản sao cứng tùy chọn £ 9,99. Truy cập: Không giới hạn truy cập 24/7 cho 12 tháng, tùy chọn để mở rộng nếu cần thiết. Khả năng tương thích: máy tính để bàn, Mac, máy tính xách tay, Máy tính bảng, điện thoại thông minh và Smart Devices ... [-]

Nâng cao nguồn lực và quản lý tài năng

London Business Training & Consulting
Tại trường 2 tuần January 2019 Vương quốc Liên hiệp Anh và Bắc Ireland London

Sau khi hoàn thành khóa học này, bạn sẽ có thể hiểu cách thực hiện và đánh giá các bài tập lập kế hoạch tài năng dài hạn và ngắn hạn nhằm xây dựng hiệu suất tổ chức lâu dài. [+]

Các Khóa học Hàng đầu về Nguồn nhân lực. Thông tin mấu chốtMã khóa học: HR104Thời lượng: 2 tuầnHọc phí: £ 4045Tom tăt nội dung chương trinhLập kế hoạch nguồn nhân lựcCác giai đoạn trong quy hoạch nguồn nhân lực truyền thốngDự báo nhu cầu nhân lực trong tương laiDự báo nguồn cung nội bộDự báo nguồn cung bên ngoàiPhân tích công việc và thiết kế công việcQuản lý tình huống trốngPhân tích công việcKhung năng lựcThiết kế công việcTuyển dụngTuyển dụng nội bộ và bên ngoàiQuảng cáo trên phương tiện inTuyển dụng trực tuyếnTruyền thông xã hộiPhương pháp tuyển dụng thay thếLựa chọn: Bộ ba cổ điểnĐơn xin việcDanh sách liệt kêPhỏng vấnTham khảo việc làmPhương pháp nâng cao về lựa chọn nhân viênBiodataKiểm tra khả năngKiểm tra tính cáchTrung tâm đánh giáNhân viên mớiHợp đồng lao độngĐiều khoản hợp đồng cụ thểHợp đồng tâm lýCảmKế hoạch thành côngKế hoạch kế nhiệm là gì?Phương pháp truyền thốngPhương pháp tiếp cận hiện đạiCựu học sinhĐo lường và phân tích doanh thu của nhân viênXác định doanh thu tự nguyệnDoanh thu có quan trọng không?Đo lường doanh thuDoanh thu chi phíDoanh thu điểm chuẩnCải thiện việc duy trì nhân viênGiảm doanh thuGiữ chân và thưởng cho nhân viênGiữ chân nhân viên và cơ hội phát triểnGiữ chân nhân viên và quản lý dòng hiệu quảCác chiến lược quản lý tài nguyên và nguồn lựcThực hiện một cách tiếp cận chiến lượcĐiều chỉnh thực tiễn nhân sự với chiến lược kinh doanhCạnh... [-]

Khóa học trực tuyến: Quan hệ lao động

University Of The Free State Business School Online
Qua mạng Toàn thời gian 2 tuần Ghi danh mở rộng Cộng hòa Nam Phi Bloemfontein

Mục đích của Quan hệ Lao động là trang bị cho những người tham gia để có thể hiểu được Quan hệ Lao động, và có thể chuẩn bị cho một buổi điều trần kỷ luật. [+]

Quan hệ lao động

Mục đích của Quan hệ Lao động là trang bị cho những người tham gia để có thể hiểu được Quan hệ Lao động, và có thể chuẩn bị cho một buổi điều trần kỷ luật.

Lịch trình

Chương trình Quan hệ lao động bắt đầu trong tuần đầu tiên của mỗi tháng. Các ứng dụng đóng vào ngày 15 của tháng trước.

Thẩm định, lượng định, đánh giá

Việc đánh giá SLP bao gồm các câu đố, các cuộc thảo luận, bài tập cuối cùng và bài kiểm tra trực tuyến.

Phương thức giao hàng

Trực tuyến

Thời lượng

2 tuần. Điều này không bao gồm thời gian bổ sung được đưa ra để hoàn thành đánh giá cuối cùng.... [-]


Tất nhiên trong nguồn nhân lực

International Career Institute
Qua mạng Toàn thời gian Bán thời gian Ghi danh mở rộng Vương quốc Liên hiệp Anh và Bắc Ireland London

khóa học quản lý nguồn nhân lực ICI được phát triển cùng với các ngành công nghiệp nguồn nhân lực và chính phủ liên bang. Bạn được đảm bảo để học một cách dễ dàng và kết thúc nhanh chóng vì chương trình là ngắn gọn nhưng toàn diện. [+]

quản lý nguồn nhân lực của ICI khóa học được phát triển cùng với các ngành công nghiệp nguồn nhân lực và chính phủ liên bang. Bạn được đảm bảo để học một cách dễ dàng và kết thúc nhanh chóng vì chương trình là ngắn gọn nhưng toàn diện. Vào cuối khóa học, bạn sẽ đạt được những kỹ năng cần thiết để trở thành một nhà quản lý nguồn nhân lực hiệu quả.

Nội dung khóa học

Tìm hiểu làm thế nào để:

Quản lý dịch vụ tư vấn nguồn nhân lực Quản lý hệ thống thông tin nguồn nhân lực Quản lý hệ thống quản lý hiệu quả Quản lý lợi ích thù lao và các nhân viên Quản lý quá trình tuyển dụng và lựa chọn cảm ứng Quản lý tách / chấm dứt Quản lý công việc / kỹ năng sống Quản lý phục hồi chức năng / lợi nhuận để chương trình làm việc Triển vọng nghề nghiệp ... [-]

Hr cho những người quản lý không h

Churchill Square Training And Development
Qua mạng Toàn thời gian 3 ngày Ghi danh mở rộng Vương quốc Liên hiệp Anh và Bắc Ireland Portsmouth

Hội thảo ba ngày này sẽ giới thiệu những người quản lý này đến các khái niệm về nguồn nhân lực. [+]

Tóm tắt khóa học

Trong thế giới chuyển động nhanh ngày nay, nhiều nhà quản lý và giám sát viên dự kiến ​​sẽ giải quyết một số vấn đề về nguồn nhân lực. Họ có thể được yêu cầu tham gia vào việc phát triển bản mô tả công việc, tham gia vào các cuộc phỏng vấn hoặc chịu trách nhiệm về kỷ luật.

Hội thảo ba ngày này sẽ giới thiệu những người quản lý này đến các khái niệm về nguồn nhân lực. Chúng tôi sẽ hướng dẫn bạn qua quá trình tuyển dụng, từ việc thực hiện kiểm kê kỹ năng để tiến hành cuộc phỏng vấn; thảo luận định hướng; và bao gồm một số vấn đề phát sinh sau khi tuyển dụng (như vấn đề đa dạng, bồi thường và kỷ luật).... [-]


Khóa học: Giới thiệu chương trình nhân sự

GBN Training Centre
Tại trường Toàn thời gian 21 ngày September 2019 Ả Rập Saudi Al Khobar

Nguồn nhân lực đóng vai trò trung tâm trong việc phát triển và duy trì mọi tổ chức. Thông qua các nhân viên chức năng nguồn nhân lực được tuyển dụng, định hướng, đào tạo, [+]

GIỚI THIỆU VỀ CHƯƠNG TRÌNH NHÂN SỰ

Nguồn nhân lực đóng vai trò trung tâm trong việc phát triển và duy trì mọi tổ chức. Thông qua các nhân viên chức năng nguồn nhân lực được tuyển dụng, định hướng, đào tạo,

Các mô-đun chương trình đào tạo này cung cấp 10 phiên tương tác cao sẽ giới thiệu những người tham gia vào các yếu tố cốt lõi của nguồn nhân lực trong các tổ chức và đào tạo chúng rộng rãi về cách thực hiện các yếu tố này trong kinh doanh của mình. Sử dụng rộng rãi các bài tập tương tác và bài tập huấn luyện được dự định trong mỗi phiên.... [-]