lãnh đạo điều hành huấn luyện

Chung

Có sẵn 8 địa điểm

Chương trình mô tả

Điều này dựa theo mô hình nghiên cứu của tập huấn là một tuỳ chỉnh-xây dựng, một kinh nghiệm về phát triển một phần cho trung cấp đến cao cấp điều hành những người đang chuẩn bị cho một phạm vi lớn hơn về trách nhiệm hoặc có nhu cầu để thực hiện một bước nhảy vọt trong khả năng lãnh đạo. Lãnh đạo điều hành huấn luyện cung cấp một khám phá đầy đủ, liên kết, đánh giá, phản hồi và đóng gói tập huấn. Nó có thể được tham gia cùng với một chương trình khác CCL hoặc như là một cơ hội phát triển lãnh đạo một mình-đứng.

Định dạng

  • Một gói tùy chỉnh mà đánh giá thường bao gồm các cá tính và phong cách điều tra, 360-độ cụ thông tin phản hồi và các cuộc phỏng vấn qua điện thoại với đồng nghiệp lựa chọn.
  • Trong người phản hồi và những mục tiêu thiết lập phiên.
  • Có thể bao gồm một phiên ông chủ-liên kết giữa các coachee, huấn luyện viên, và người giám sát cho xi măng thỏa thuận trên các mục tiêu phát triển.
  • Đang thực hiện huấn luyện sử dụng một loạt các phương tiện truyền thông có thể bao gồm: điện thoại, trong người, video, hoặc trên đường dây liên lạc.
  • Tại chỗ quan sát - bóng - có thể được bao gồm trong giai đoạn đánh giá hoặc huấn luyện.

Phù hợp nhất với:

  • Nhân viên điều hành những người đang chuẩn bị cho một bước tiến lớn trong trách nhiệm lãnh đạo
  • Các nhà lãnh đạo mới đây đã đưa một vị trí mới với những thách thức phức tạp
  • Nhân viên điều hành có những thay đổi đáng kể của mình tiếp cận với lãnh đạo trong tình hình mới
  • Nhân viên điều hành những người muốn sử dụng, bảo mật nâng cao vị thế, mối quan hệ chuyên nghiệp để nâng cao hiệu quả của tổ chức thông qua le adership

Chiều dài


Thông thường có cấu trúc để qua 6-8 tháng hoặc lâu hơn, theo nhu cầu của hành pháp

Đối tượng


Phù hợp nhất với: Bất kỳ đội hoặc nhóm mà có thể sử dụng, bảo mật nâng cao vị thế, mối quan hệ huấn luyện chuyên nghiệp để nâng cao hiệu quả và kết quả mong muốn




Cập nhật lần cuối Tháng Mười 2010

Giới thiệu về trường

Trung tâm Sáng tạo lãnh đạo (CCL) cung cấp những gì không ai có thể: chú trọng đặc biệt về giáo dục lãnh đạo và nghiên cứu và chuyên môn tuyệt vời trong việc giải quyết những thách thức lãnh đạo của c ... Đọc thêm

Trung tâm Sáng tạo lãnh đạo (CCL) cung cấp những gì không ai có thể: chú trọng đặc biệt về giáo dục lãnh đạo và nghiên cứu và chuyên môn tuyệt vời trong việc giải quyết những thách thức lãnh đạo của các cá nhân, tổ chức ở khắp mọi nơi. Chúng tôi trang bị cho khách hàng trên toàn thế giới với những kỹ năng và hiểu biết để đạt được nhiều hơn họ nghĩ rằng có thể thông qua sự lãnh đạo sáng tạo. &nbsp lãnh đạo sáng tạo là gì? Đó là khả năng suy nghĩ và hành động vượt ra ngoài ranh giới hạn chế hiệu quả của chúng tôi. Mỗi nhà lãnh đạo và tổ chức phải đối mặt với những trở ngại đó là khó khăn để vượt qua - từ giám đốc điều hành của công ty đối diện với các thị trường phức tạp toàn cầu để các nhà giáo dục đang cố gắng để nâng thành tích học sinh cho các nhóm phi lợi nhuận và các cơ quan chính phủ giải quyết các vấn đề quan trọng xã hội với ngân sách eo hẹp &nbsp CCL tin rằng giải pháp cho những thách thức này tồn tại - và trong gần 40 năm chúng tôi đã giúp khách hàng mở khóa cho họ thông qua sự lãnh đạo sáng tạo. Chúng tôi tin rằng các nhà lãnh đạo được thực hiện, không phải sinh ra, và họ có thể thích ứng và thay đổi. Chúng tôi tin rằng kỹ năng mạnh mẽ giữa các cá nhân, căn cứ vào sự phản ánh cá nhân và nhận thức bản thân, là chìa khóa để lãnh đạo hiệu quả. Đọc ít hơn
Greensboro , Davos , Suối Colorado , Brussels , Saint Petersburg , Công viên đại học , Núi Hà Lan , thành phố San Diego + 7 Hơn Ít hơn